Psychedelická klinika Psyon je zdravotnické zařízení zaměřující se na terapeutické využití psychedelik v léčbě duševních onemocnění.
Hledáme našeho prvního HR Managera! Potřebujeme někoho, kdo aktivně přispěje k nastavování dlouhodobých HR procesů, koordinaci náborů, vytvoření a správě interních HR směrnic a pravidel, ale zároveň se postará i o tu méně zábavnou část agendy, jako je příprava podkladů pro mzdy nebo kontrola a evidence docházky a dovolených.
V případě zájmu nám prosím piště na e-mail spoluprace@psyon.cz.
Práci je možné dělat odkudkoliv, ale rádi bychom se s tebou alespoň dvakrát týdně potkávali osobně na klinice na adrese Čistovická 249/11, Praha 6.
NÁPLŇ PRÁCE
- Příprava a zpracování podkladů pro mzdy
- evidence a kontrola docházky
- evidence a kontrola dovolených
- příprava podkladů pro mzdy
- komunikace se mzdovou účetní
- komunikace s týmem kliniky – omluvenky, dotazy, nemoci
- Správa pracovněprávních dokumentů (změny, ukončení)
- zajišťování souladu s právními předpisy týkající se pracovněprávních vztahů
- příprava smluv pro nástupy, ukončení, změny pracovního poměru atd.
- audit zaměstnaneckých smluv (DPP, HPP) a dodavatelských smluv (IČO)
- Správa agendy související s nástupem nových kolegů (příprava smluv a dalších dokumentů, zajištění lékařských prohlídek, BOZP atd.)
- Koordinace a nastavení HR procesů
- od náboru, přes práci se zaměstnaci až po offboarding
- příprava a správa interních HR směrnic a pravidel
- nastavení náborové strategie a koordinace náborů na klinice
- nastavení systému benefitů
- koordinace a nastavení procesů práce se zaměstnanci
- a další
CO POŽADUJEME
- Zkušenosti v oblasti HR, ideálně s vytvářením HR procesů ve startupu či zdravotnictví.
- Silné organizační schopnosti a schopnost pracovat samostatně.
- Vlastní proaktivita v řešení dílčích činností.
- Znalost práce s Google nástroji a chuť rychle se učit novým systémům a věcem.
- Výhodou je znalost právních předpisů týkajících se pracovněprávních vztahů.
CO NABÍZÍME
- Práci na 0,8 úvazek (případně dle domluvy i na 1,0).
- Spolupráci na HPP nebo IČO.
- Možnost částečné práce z domova.
- Možnost zapojit se a být součástí průlomového projektu na poli duševního zdraví.